Застенчивость

«Скромность украшает», — говорили нам в детстве. Но как быть, если вместо тебя на работу нанимают соискателя, который смог ярко и уверенно рассказать о своих навыках, а ты постеснялся говорить о своих преимуществах?

Скромность может проявляться в застенчивости и стеснительности, страхе новой обстановки и получения отказа. Тем не менее это не должно быть преградой на пути становления успеха. Скромность — это природная особенность характера, которая может быть достоинством, если научиться правильно ее использовать. Уверенность в себе можно развивать, а как — разберёмся вместе со специалистами центра карьеры.

  1. Начни посещать такие мероприятия, как День открытых дверей в компании. Это отличная возможность для застенчивых людей начать общение с потенциальными коллегами и работодателями в комфортной обстановке.
  2. Участвуй в стажировках. Они помогут развить коммуникативные навыки и уверенность в себе. Стажировка — отличный способ получить опыт работы в команде, научиться общаться с разными людьми и решать поставленные задачи.
  3. Проходи собеседование в дистанционном формате. В такой обстановке можно чувствовать себя более расслабленно и уверенно.
  4. Не обесценивай свои сильные стороны. Абсолютно у каждого из нас есть качества, которыми можно гордиться. Порой то, что может показаться тебе обычным навыком, на самом деле — твое конкурентное преимущество.

Важно помнить, что преодоление застенчивости — процесс, который требует времени и усилий. Но если ты прислушаешься к нашим рекомендациям, то со временем ты сможешь стать более уверенным в себе и успешным в карьере.